HR
Пред четири години, Арон Литлс согоре. Како оперативен директор (COO) во ек на пандемијата, работеше 90 часа неделно додека фирмата растеше пет пати побрзо од планот. Кога му беше понудено унапредување, наместо гордост,
Амбицијата често се сфаќа како искачување кое води кон повеќе одговорност, поголема видливост и моќ Но, за сè поголем број млади жени, таа линија веќе не изгледа како пат кон исполнување, туку како пат кон исцрпеност Феноменот кој се препознава како promotion burnout ја…
Иако звучи интересно, перформативната самодоверба воопшто не е забавна Се однесува на напорите на вработените да изгледаат посамоуверено отколку што навистина се чувствуваат и да се однесуваат како да ги имаат сите…
Повеќе
Бенефициите што компаниите им ги нудат на своите вработени одамна ги надминаа границите на класичните бонуси и дополнителни слободни денови.
Работата од далечина стана нова реалност за многу професионалци. Вработените, од дизајнери до сметководители, често ракуваат со чувствителни информации, што претставува ризик од компромитирање кога работат надвор од канцелариското опкружување.
Да ја сакаш својата работа може да биде опасно. Имено, како што предупреди професорот од бизнис школа на Харвард, Џон М. Јахимович, кога сте страстни за нешто, сакате да му го посветите цело свое време, да работите повеќе отколку можете, а тоа може да предизвика прегорување (burnout).
Како да препознаете добар работодавач?
Менталното здравје клучно за сите аспекти од нашиот живот, вклучувајќи ја и емоционалната, психолошката и социјалната благосостојба. Тоа влијае на начинот на размислување, на нашите чувства и однесувања, како и на тоа како се справуваме со стресот, комуницираме со другите и донесуваме одлуки.
Минатата година во секторот на обновливи извори на енергија на глобално ниво беа отворени рекордни 2,5 милиони нови работни места, од кои најмногу во Кина, се наведува во најновиот извештај на Меѓународната агенција за обновлива енергија (IRENA) и Меѓународната организација на трудот (ILO).