HR
Може ли да бидете толку поврзани со својата компанија што ќе почнете да го оправдувате дури и лошиот третман што го добивате во неа? Психолозите за овој образец на однесување го користат изразот
Зошто некои вработени напредуваат и постигнуваат одлични резултати, додека други, подеднакво способни, со текот на времето ја губат мотивацијата и почнуваат да…
Иако летото е време за одмори, заминувањето на долго планираното и посакувано патување всушност претставува само најмал дел од него Поголемиот дел од времето, сите работиме, трудејќи се да покриеме сè додека некој друг е на одмор Продуктивноста во текот на летото…
Повеќе
Работата во AI индустрија е многу повеќе од само пишување код. Прашајте ја 25-годишната Пранџали Аџај Парсе, која работи како data scientist за Autodesk. Таа развива алатка за AI која на вработените им дава увид во нивните работни навики, како трендовите на состаноци и рутините на работа.
Голем дел од денот речиси секој од нас поминува на работното место и затоа е многу важно средината во која работиме да ни пружа услови во кои ќе бидеме продуктивни и успешно ќе ги извршуваме работните обврски.
Gen Z полека но сигурно ги менуваат правилата во сферата на професионалното делување. Сега на ред се консултантите.
Транспарентноста на платите станува сè попопуларна, но во поголемиот дел од светот отвореното дискутирање за надоместокот е сè уште табу тема. За разлика од Соединетите Американски Држави и некои европски пазари, барањата за транспарентност на платите и за откривање на нивниот износ во Азија остануваат и понатаму проблематични.
Она што понекогаш ги одвојува успешните луѓе од сите други не е тоа што го кажуваат, туку она што не го кажуваат. Можеби ќе сакате да избегнете фрази на работното место кои веројатно би ги збуниле вашите соработници.
Фразите како „сакам да сум во тек“ или „само проверувам“, ненамерно може да се звучат како пасивно-агресивни, изјави извршниот директор на Slack, Џејме Деланг, за CNBC Make It 2022.
Според извршните директори, психолозите и експертите по лингвистика, најдобрите вработени особено имаат тенденција да се држат настрана од овие три фрази.