Пазар на труд

Повеќе

Швајцарија со години важеше за една од најпривлечните европски дестинации за странските експерти, но ситуацијата на пазарот на труд се менува. Особено високообразованите странци денес потешко доаѓаат до постојано вработување, додека податоците покажуваат дека невработеноста меѓу граѓаните на ЕУ и ЕФТА расте побрзо отколку меѓу швајцарските државјани.
Пазарот на труд се менува побрзо отколку што им се чини на многу вработени, а најновите проекции покажуваат дека во следната деценија особено би можела да порасне побарувачката за експерти од областа на технологијата, здравството, финансиите и управувањето.
Генерации докторанди со години растеа со истата идеја дека по одбраната на докторската дисертација ги чека место на универзитетот, работа со студенти и сопствени истражувачки проекти. Меѓутоа, реалноста на денешниот пазар на труд изгледа потполно поинаку.
На денешната конференција The Economist MeetUp: The World Ahead 2026, вториот панел „Предизвици на пазарот на труд – талент, технологија, трансформација“ ги отвори клучните прашања за иднината на пазарот на трудот, посочувајќи на предизвиците во Македонија поврзани со недостигот на кадар, технолошките промени и зголемените очекувања на вработените. Беше нагласено дека компаниите сè повеќе се насочуваат кон организациска култура, развој на вработените и квалитетна работна средина, наместо исклучиво кон платите.
Ако некој ви каже дека видео-игрите се губење време, очигледно никогаш не предводел тим од 40 луѓе во World of Warcraft raid или не се обидел да ја премине Америка во играта Oregon Trail со ограничени ресурси. Кога се играат на правилен начин, видео-игрите можат да понудат повредни лекции за тимска работа и менаџмент отколку поголемиот дел од деловните курсеви. Не велам дека треба веднаш да внесете PlayStation во канцеларија (иако, зошто да не?), туку треба да признаеме дека игрите всушност се софистицирани симулатори.
Бројот на нови почетнички работни места е намален за речиси една третина откако ChatGPT беше лансиран во ноември 2022 година. Според пишувањето на The Times, бројот на огласи за пракси, работни места за дипломци и почетнички позиции за кои не е потребна диплома е опаднат за 31,9%.
All articles loaded
No more articles to load