Дали повеќе би сакале да бидете лидер – визионер за вашата компанија, но да имате неорганизирано управување или да имате структурирани системи со продуктивен тим, а да немате време да поттикнете иновации во вашето работење? Дали треба да изберете помеѓу двете работи?