човечки ресурси

Повеќе

Ако на почетокот од разговорот прашате „Како си?“, веќе сте се сместиле во иста фиока со сите останати. Соговорникот, речиси по автоматизам, ќе ви одговори: „Добро сум, ама зафатен“ или „Сè по старо“. Досадно, предвидливо и без никакво вистинско поврзување.
Employer branding се однесува на стратешките мерки кои служат да ја позиционираат компанијата да биде што е можно попривлечна како работно место за потенцијалните апликанти, како и за оние кои се веќе вработени да бидар задоволни и среќни во компанијата која работат.
All articles loaded
No more articles to load